又到了一年年终的期间美女写真，街头巷尾，全球齐在征询年终奖，谁的红包最丰厚，谁的奖金最可不雅，似乎成为了这段时辰的热点话题。但在某些场所，年终奖却成了一种阔绰的梦，牛年马月，像是飘摇在空中的泡沫。特等是那些所谓的“高薪”行业，似乎早照旧健忘了年终奖这个传统，而年终的真相频频让东说念主心生几分无奈和讥诮。

行为别称在银行职责的职工，我切身资历了这么的实践：别东说念主收到丰厚奖金，而咱们在防碍的职责中，却连一毛钱的年终奖齐莫得。记忆起这些年，仿佛年终奖只是一个远处的外传，而咱们每年所期待的那些数字，最终酿成了满满的任务和无限的压力。关联词，最让东说念主无法忍耐的是，这一切齐被包装成“高薪”的光环，似乎咱们不该有任何的怨言。

1. “高薪”背后的无奖梦

每当有东说念主辩论起银行的“高薪”，我老是忍不住笑出声。照实，银行的薪资结构看起来越过眩惑东说念主。关于一些刚干涉银行的新东说念主来说，工资可不雅，福利丰厚，一切看似竣工。但每到年终，全球的脸上却多了几分阴暗和失望。因为，在其他行业的共事们早已享受着丰厚的年终奖时，咱们这些银行的“高薪”职工，时常只可苦笑着看着离题太远的账户。

牢记那次，我在不同的公司和单元负责过年终奖的披发，从几千到十几万不等，每个公司齐会以年终奖的神态感谢职工的发愤付出，哪怕是一个小镇的村委会，也会发个几百块的误餐费来抒发“关怀”。推断词，在我所在的这家大银行，年终奖却简直成了一个“外传”。每年过年，全球心中只消两个字——“莫得”。

行长也曾冷凌弃地“施展”过年终奖的事情，说是“资金照旧充收入去了”，一句话听得全球笨口拙舌。也许外东说念主听了会以为弗成想议，但关于咱们这些每天与数字打交说念的银行职员来说，这照旧是“老例”。高层为了交代各式阛阓压力，或者是为了截止资本，最终决定让年终奖这个标记奖励的东西消释无踪，代之而来的是愈加粗重的任务和更高的功绩观念。

2. 任务的“刚正”与职工的无奈美女写真

“刚正”这个词，是咱们每年年终经时常听到的。尤其是在职务分派上，行万古常强调“刚正、公正、公开”，好像这三个词就能让总计东说念主心折口服。但事实上，任务的分派从来莫得磋商过岗亭的不同，也莫得磋商到职工的实质情况。总计东说念主齐被对等地分派到一个个“功绩观念”上，显得相当刚正，但这种刚正也让咱们愈加长远地体会到了银行的“淡薄”。

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也曾，有一次，行长短暂召集咱们加班，会议室里弥散着烟草味，全球坐在沿路，仇怨千里闷。收尾，行长文牍了一个“令东说念主激越”的决定：从今天起，每个东说念主齐要完成几百万的贷款观念。咱们这些坐在柜台、对着贪图机敲击数字的内勤东说念主员，短暂就被对等地和外勤的客户司理放在了一条起跑线上。关于这种任务的分派，我只可用“哭笑不得”来刻画。

行为别称前台职工，我不得不沉默地继承这一切，因为在这座财富的机器里，咱们并不被看作是有特殊需求的个体，咱们不外是巨大体系中一个微不及说念的齿轮。

3. 莫得年终奖的年末，咱们带着任务回家

2024年的终末一天，全球的情怀齐莫得些许欢愉。莫得年终奖，也莫得年夜饭，每个东说念主齐带着一堆千里重的职责任务回家。年终，正本是一个收货与休息的期间，但在银行，这个期间却只剩下千里默和窘迫。

咱们八成应该感德，咱们有一份相对踏实的职责，有相对高的工资，有在外界看来可以的职位。但过去终奖不见时，这一切齐显得那么煞白无力。高薪的光环之下，藏着的是加班和任务，而这些看似不弥留的细节，最终让咱们越来越强硬到，在这家银行，咱们并莫得的确被珍藏和尊重。

我时常在想，年终奖的缺席，究竟是不是银行对职工的“隐性处分”？也许，他们真实认为，职工的勤奋只是理所天然的。而咱们，似乎注定只可在这个巨大的财富机器里，一边为功绩而战，一边无奈地看着我方一年一度的期待星离雨散。

4. 年终奖背后的银行文化

这种无奖的年终，实质上折射出的是银行的文化和处分样子。在这个驻防成果、追求利润的行业，职工的孝敬似乎早已被与财富挂钩的赏罚机制所取代，而年终奖，只是是一个附加的“奖励”，并非对职工一年勤奋的的确细目。在银行这座财富的巨大机器中，职工的辛苦似乎变得微不及说念，年终奖的缺席，也无疑加重了职工与处分层之间的边界。

八成，银行应当进展想考，是否真实能够在这么的环境中，激发职工的创造力和职责怜惜？不管是高薪的迷惑，照旧任务的分派，最终齐是一种处分文化的体现。若是不改换这种冷情冷凌弃的轨制，最终的收尾也许只会是更多的窘迫与失望。

2024年的年末，我依旧莫得拿到那份期待已久的年终奖，但我显豁了一个道理——年终奖并不一定是对发愤职责的的确讲演，它更多的是一份标记，是对职工勤奋的认同。行为银行的一员，诚然咱们承受着千里重的任务和压力，但也许，咱们应当在这场不刚正的游戏中，找到属于我方的位置和声息。

你如何看？年终奖是否依旧是你最期待的赏赐？见谅在挑剔区共享你的想法美女写真。